Pienyrityksen johtaja on usein varsin yksinäisessä vastuuroolissa. Omien työntekijöiden kanssa ei kaikista asioista ole mahdollista puhua. Työn haastekysymysten kanssa ei kuitenkaan tarvitse jäädä yksin. Pihlajalinna tarjoaa vertaistukeen pohjautuvan palvelun saman alueen pienyritysten vetäjille.
Ryhmätapaamisissa käsitellään pienyrityksen johtamisen niitä kysymyksiä, joista ryhmän jäsenet haluavat yhdessä keskustella. Aihepiirit valitaan yhdessä ja työskentelytapa on voimaannuttava. Ryhmän vetäjinä toimivat työterveyshoitaja ja -psykologi.
Kysy lisätietoja työterveystiimiltäsi!